<samp id="sk0es"></samp>
<samp id="sk0es"><sup id="sk0es"></sup></samp>
<code id="sk0es"><samp id="sk0es"></samp></code>
<menu id="sk0es"><xmp id="sk0es">
<samp id="sk0es"><acronym id="sk0es"></acronym></samp>
<tt id="sk0es"><rt id="sk0es"></rt></tt>
<menu id="sk0es"></menu>
<samp id="sk0es"></samp>
<samp id="sk0es"><sup id="sk0es"></sup></samp>
<code id="sk0es"><samp id="sk0es"></samp></code>
<menu id="sk0es"><xmp id="sk0es">
<samp id="sk0es"><acronym id="sk0es"></acronym></samp>
<tt id="sk0es"><rt id="sk0es"></rt></tt>
<menu id="sk0es"></menu>
亚洲国产精品人久久电影_中文字幕一区日韩在线视频_vps私人国产一级毛片影院_99久久免费国产精品热
專(zhuān)業(yè)翻譯服務(wù)
翻譯企業(yè) 英語(yǔ)翻譯 日語(yǔ)翻譯 葡萄牙語(yǔ)翻譯 意大利語(yǔ)翻譯 西班牙語(yǔ)翻譯 繁體翻譯

  關(guān)于我們
  翻譯服務(wù)
  翻譯語(yǔ)種
  翻譯報價(jià)
  品質(zhì)保證
  支付方式
  客戶(hù)須知
  翻譯流程
  特色服務(wù)
  成功案例
  聯(lián)系方式
  友情鏈接
翻譯領(lǐng)域
翻譯領(lǐng)域:建筑翻譯 標書(shū)翻譯 汽車(chē)翻譯 機械翻譯 合同翻譯 金融翻譯 證件翻譯 化工翻譯
翻譯語(yǔ)種

翻譯語(yǔ)種英語(yǔ)翻譯 日語(yǔ)翻譯  法語(yǔ)翻譯 俄語(yǔ)翻譯 德語(yǔ)翻譯   韓語(yǔ)翻譯 西班牙語(yǔ)翻譯 意大利語(yǔ)翻譯 其它小語(yǔ)種的翻譯

 

 

 
 
 北京翻譯 上海翻譯 廣州翻譯 深圳翻譯 杭州翻譯 長(cháng)沙翻譯 武漢翻譯 重慶翻譯 成都翻譯 南京翻譯
 

北京-上海-廣州-深圳-新譯通翻譯(服務(wù))有限公司  

■新譯通員工持股計劃書(shū)翻譯公司 

股權激勵是指以股票作為手段對經(jīng)營(yíng)者進(jìn)行激勵的一種制度.所謂股權激勵是指以股權為基礎(stock—based)的激勵制度,主要有兩種方式即限制性股票所有權(restrictedstockownership)和股票期權(stockoption)   

股權激勵方式是指企業(yè)通過(guò)在一定條件下、以特定的方式(股票)對經(jīng)營(yíng)者擁有一定數量的企業(yè)股權,從而進(jìn)行激勵的一種制度,它能夠將企業(yè)的短期利益和長(cháng)遠利益有效結合起來(lái)使經(jīng)營(yíng)者站在所有者的立場(chǎng)思考問(wèn)題達到企業(yè)所有者和經(jīng)營(yíng)者收益共同發(fā)展的雙贏(yíng)目的。簡(jiǎn)言之,股權激勵,是指企業(yè)經(jīng)營(yíng)者和職工通過(guò)持有企業(yè)股權的形式,來(lái)分享企業(yè)剩余索取權的一種激勵行為.

職工持股計劃(ESOPs),是一種由企業(yè)職工擁有本企業(yè)產(chǎn)權的股份制形式。企業(yè)職工通過(guò)購買(mǎi)企業(yè)部分股票而擁有企業(yè)的部分產(chǎn)權,并獲得相應的管理權。  

推行職工持股計劃的目的不在于籌集資金,而旨在擴大資本所有權,使公司普通職工廣泛享有資本,使他們可以同時(shí)獲得勞動(dòng)收入和資本收入,從而增強職工的參與意識,調動(dòng)職工的積極性。它的一般做法是:企業(yè)成立一個(gè)專(zhuān)門(mén)的職工持股信托基金會(huì ),基金會(huì )由企業(yè)全面擔保,貸款認購企業(yè)的股票。企業(yè)每年按一定比例提取工資總額的一部分,投入職工持股信托基金會(huì )以?xún)斶貸款。當貸款還清后,該基金會(huì )根據職工相應的工資水平或勞動(dòng)貢獻的大小,把股票分配到每個(gè)職工的"職工持股計劃帳戶(hù)"上。職工離開(kāi)企業(yè)或退休,可將股票賣(mài)給職工持股信托基金會(huì )。內部職工股股東擁有收益權和投票權,可以依據所擁有的股份,參與公司重大問(wèn)題的投票,但沒(méi)有股份轉讓權和繼承權,只有在職工因故離職或退休時(shí),才能將屬于自己的那一部分股份按照當時(shí)的市場(chǎng)價(jià)值轉讓給本公司其他職工,或由公司收回,自己取得現金收益。   

職工持股計劃的重要意義:   

第一、職工持股制度是完善公司治理結構,改善企業(yè)效率的重要舉措。   

第二、職工持股計劃是公司抵御敵意收購的有效對策。

聯(lián)系方式(請點(diǎn)擊各地公司就近垂詢(xún))

中國 北京 上海 廣州 深圳 杭州 南京 長(cháng)沙 武漢 重慶 成都

 

 

上海翻譯公司電話(huà): +86 133911061881 員工持股計劃書(shū)翻譯公司電話(huà): +86 13683016996    成都翻譯公司電話(huà):+86 13564516881              

重慶翻譯公司電話(huà):+86 13760168871       廣州翻譯公司電話(huà): +86 13391106188    深圳翻譯公司電話(huà):+86 13760168871